13 Prognosen für 2022:
Werden Führungskräfte zu einfühlsam?

Eine Prognose fällt nicht schwer: Remote-Work bleibt uns erhalten. Arbeiten außerhalb des Büros ist kein Nice-to-have mehr, sondern unabdingbar. Positiv bewertet wird nicht nur, dass der Anfahrtsweg entfällt und sich die Arbeitszeit flexibler einteilen lässt, sondern auch, dass die Produktivität steigt. Statt in zeitraubenden Meetings zu sitzen oder von nervigen Kolleg:innen gestört zu werden, geht es im eigenen Tempo voran. Wobei einiges vielen fehlt: die persönlichen Kontakte, die schnelle Hilfe und die Lerneffekte im Team.